三星電子日前發布2022年《永續發展報告》。
此報告概述三星2021年採取永續發展措施的成效，涵蓋五大重要面向－環境、員工、永續供應鏈、社區賦能與數位責任。報告中特別強調下列重大成果：強化董事會對於永續發展的治理原則、業務單位擴大實施永續發展活動、成為「聯合國全球盟約」（UN Global Compact）的一員，以及2022年調整永續發展委員會的組織層級，直接負責人為執行長。
回顧2021年，三星在經營商業利益的同時，不忘將永續發展視為首要任務，強化公司的永續治理方針，並確保此原則適用於組織內的各單位。而為了加強董事會對永續活動的監督力道，以往隸屬董事會的「治理委員會」，於2021年7月擴編重組為「永續發展委員會」，2022年起由執行長直接管理。
三星以一系列的環保創新設計，落實許下的綠色承諾，致力為顧客提供永續產品，包括運用廢棄漁網、海洋塑膠廢棄物、低功耗新型半導體所回收的材料，重新製成智慧型手機與螢幕；亦開發基於AI的SmartThings Energy服務，藉由AI智慧家電省電模式，協助用戶達成節能目標，並推出可透過陽光或室內燈光充電的太陽能遙控器。
此外，三星持續擴大於全球營運據點再生能源的使用，其用量較2020年提升31%。目前三星在美國、歐洲和中國的所有據點，已全面採用100%再生能源，並計劃在2025年以前，於拉丁美洲和西南亞實現此目標。
三星亦擴大與利害關係人的永續發展合作。2022年3月，三星加入隸屬聯合國的倡議組織「聯合國全球盟約」，該組織創立於2000年，以促進企業與國際社會的永續成長為使命。此外，三星與Patagonia共同開發一款洗衣機，攜手對抗海洋塑膠微粒污染問題。
最後，三星將教育議題列為其企業社會責任（CSR）的重點任務，以扶植新世代團隊的技術能量為目標；Creative Lab（C-Lab）為韓國新創生態圈注入活力及多元發展性，並支持基礎科學、新型材料、資通訊技術（ICT）領域的創新思維與研發。特別值得一提的例子，是來自POSTECH（浦項科技大學）教授領導的團隊，其獲得Future Technology Cultivation Initiative的贊助，研究成果更榮登國際期刊《Nature》。
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